辽宁大学工会2012年工作的总体思路是：全面贯彻党的十七届五中、六中全会以及我校第十一次党代会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕我校事业改革发展大局，以促进校园和谐稳定为重点，以维护广大教职工合法权益为主线，以推进工会工作转型和活力建设为动力，团结动员广大教职工为实现学校实力特色祥和高水平大学的目标贡献智慧和力量。

一、发挥工会组织的优势和教职工的创造活力，进一步推动建功立业活动取得新进展

1.深化科研成果推广活动。开展理论研讨，探索工会组织服务教学、科研的方式与手段，积极搭建平台，以点带面，推动“科技成果推广对接”活动深入开展。

2.广泛开展创先争优建功立业活动。继续组织开展青年教师教学基本功竞赛等活动，激励广大教职工不断提高服务和奉献社会的职业技能，引导广大教职工为我校科学发展和地方经济发展做贡献。

二、以维护校园和谐稳定为根本，进一步推动教职工维权工作取得新进展

3.进一步加大源头参与力度，广泛建立党政工联席会议制度。积极主动参与涉及教职工切身利益改革方案的设计与制订，坚持在制定涉及教职工最关心、最直接、最现实的利益问题方案时要有工会组织参加，切实维护教职工合法权益。

4.切实加强民主管理工作。继续积极推进二级教代会标准化建设，努力实现二级教代会建制率100%目标。继续深入推进校（院）务公开工作，丰富教职工民主管理的内涵、方法和形式，开展优秀提案评选工作，不断提高校（院）务公开的质量和实效。

5.加强女职工工作。组织开展富有特色的女职工建功立业活动，维护女职工的特殊利益。

6.做好维护职工队伍和校园稳定工作。工会组织要高度关注教职工动态，引导广大教职工正确对待利益调整，以合理的方式表达诉求。畅通信息报送渠道，加强矛盾排查，维护职工队伍稳定和校园和谐。

7.创新开展帮扶工作，大力加强帮扶体系建设。探索工会组织的优势，发挥工会组织在困难职工帮扶中的作用，努力把“送温暖”等活动开展得更加深入人心，让教职工更加满意。

三、充分发挥工会“大学校”作用，进一步推动教职工职业道德建设工作取得新进展

8.深入开展职业道德建设活动。努力探索新形势下教职工职业道德建设的特点和规律，继续扎实开展“巾帼建业”、“三育人”先进个人等评选表彰活动。

9.大力加强责任感、使命感，认真做好劳动模范等先进个人的推荐工作。把弘扬先进、发挥典型示范作用与教职工职业道德建设紧密结合起来，引导教职工以先进为榜样，勤奋学习、锐意进取，争做推动学校科学发展、促进社会和谐的优秀教职工。

四、以发挥作用增强活力为重点，进一步推动工会组织自身建设取得新进展

10.继续抓好工会组建工作和会员发展工作。继续推进吸纳大学生加入工会工作，对大学生会员进行工会知识、工人阶级思想、劳动法律法规、维权知识和公民意识的教育培训工作，推动工会组织创新与转型。

11.切实加强基层工会活力建设，继续开展基层工会主席直选试点工作，推进工会组织的民主化和群众化进程。创新培训内容和方式，不断加大工会干部教育培训力度，组织开展不同层次的培训活动，加快实现工会由一般活动型向综合服务型转变。

12.以各种协会和工会俱乐部、部门活动室等工会文化阵地为依托，开展好职工群众性文体活动，增强工会组织凝聚力。

13.重视以工会网站为平台的工会宣传工作，努力提升工会信息报送数量，提高信息报送质量，提升学校工会的影响力。

14.重视调查研究和理论研究工作，充分利用高校的优质资源，加强工会组织在学校改革发展中发挥作用的研究，为新形势下创新工会工作奠定扎实的理论基础。